Leyes y reglas · Biblioteca del Congreso Nacional · Ley Chile
Ley 21.561 begins Chile’s gradual 40-hour workweek transition
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La ley dispuso reducir gradualmente el máximo semanal ordinario de jornada: hitos transitorios comenzaron un año después de su publicación y continúan según calendario legal.
El calendario legal contempla 44 horas a partir del 26 de abril de 2024, 42 desde el 26 de abril de 2026 y 40 desde el 26 de abril de 2028. Al corte del archivo, la etapa general de 42 horas ya comenzó. La aplicación a una persona concreta sigue dependiendo del régimen de jornada, exclusiones y reglas de distribución pertinentes.
Contexto normativo
Resumen informativo, no asesoría legal. Consulta el texto oficial consolidado y verifica su vigencia y aplicación concreta.
As of 2026-10-05 the phased schedule is in progress; exceptions and calculation rules remain relevant.
- Publicado
- 2023-04-26
- Vigencia indicada
- 2024-04-26
Resumen editorial. Confirma fechas, alcance y vigencia en la fuente original.